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冀志超
2020-06-02 15:57     (点击: )

 

 

《韩城日报》社社长冀志超.bmp

韩城日报社社长 冀志超

 

    201510月,到韩城日报社工作,即将满两年。这两年,是一个角色大转变的过程,也是一个更大幅度的学习成长过程,有困惑,有烦恼,有快乐,有得有失。

    从1985年参加工作,在人社部门工作23年。在年近五十,在人生开始做减法的时候,这样的一个角色大转变,无疑是一个挑战。尽管在思想上做了准备,期间的困难还是超过了预期。在人社部门工作,大多是服务性的事务工作,是用政策为群众解决涉及自身利益的事,更多是被动的服务。到报社后,每天面临的是需要创新和思考的工作,每一期报纸,每一条新闻,每一篇评论都需要思考,去如何把握准市委的决策、满足读者的受众需要,每天都需要创造创新。所以,思维的方式由“等着干工作”向“工作等着干”来转换,工作方式由原来的基本不加班转为加班常态化。为此,放弃了打球、写字、学琴等所有的业余爱好。

    报社,是一个业务性很强,同时又涉及到各方面的工作。尽管没有任总编,总编的职责还要尽,所以就加紧学,向书本、向内行学,与新闻工作者交朋友,读报纸新闻的书刊,让自己尽快熟悉业务,成为内行。通过一年的学习积累,开始对报纸版面进行了不断的改进,树立了以栏目支撑版面的思想,开设了“龙门聚焦”、“龙门视点”等大型栏目和“漫画文明”等常态化小栏目,丰富了表现形式,增强了报纸的图片性,适应了现代人的阅读习惯。不断调整办报理念,为了增强可读性,做好报纸党性与群众性相统一,强化了一版和头条新闻的社会性,先后刊发了《跨越800公里为生命续航》、《陕西今年首位造血干细胞捐献者配型成功》、《与死神赛跑五秒钟》、《东白矾“红白喜事”立规记》等一系列接地气、群众性强的新闻稿件,收到了较好的宣传效应。为了提高工作队伍业务素质,在单位内部开展了采编岗位交流轮岗、以老带新的传帮带、周例会典型稿件编辑点评、轮流做古诗词解析、报纸版面稿件质量评等等一系列常态化活动。聘请陕报韩城站卢萌、图片处理专家巩志明等专业人士到单位做业务辅导报告,今年六月份,邀请省新闻审读中心六名专家来韩上门审读,点对点进行问题交流解析,让大家开阔了视野,明确了方向,也提升了我的新闻职业水平。积极倡导“新闻+”办报理念,坚持对重点新闻做“新闻+编者按”“新闻+记者手记”“新闻+评论”等形式处理,在法院公布拒不履行判决人员名单后加上了《让“老赖”们寸步难行》评论员文章,在新闻稿件《暴风雨之后》加上了《极端天气是干部作风的“试金石”》评论员文章,通过这些新闻处理手段的运用,亮明了党报观点,彰显了新闻力量,收到了较好的宣传效果。

    信息化、自媒体时代,对党报提出了更高的要求。为了强化党报声音,去年年底,对新媒体进行了升级,增加了《韩城日报》微报纸。今年与省网信办联系,计划争取省上项目资金,对新媒体进行大幅升级改造,目前项目方案已经做好,正在与省上沟通。为了扩大宣传手段,成立了韩城日报文化传媒公司,组织承办了灯光节摄影展,取得了好的成效。 

     韩城正处于历史上最好最快的发展期,是一个日新月异的时代,也是一个充满故事的时代。回顾两年的工作历程,收获满满,信心百倍。无怨无悔,当好这个伟大时代的参与者和记录者。

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